2022年10月26日(水)～28日(金)に東京ビッグサイトで開催された人事労務・人材育成分野の展示会『HRX2022』に出展しました。 弊社ブースにお立ち寄りくださった皆さま、誠にありがとうございました。
 

新しくなった「SAKU-SAKU Testing」を展示

2008年にリリースした問答型eラーニングシステム「SAKU-SAKU Testing」をフルリニューアルした新しいSAKU-SAKU Testing（2022年2月リリース）を展示。多くのお客様にご来場いただき、新しい「SAKU-SAKU Testingを体験していただきました。

新しい「SAKU-SAKU Testingは、弊社のCBT（Computer Based Testing）技術を用い、テスト機能を強化。さまざまな出題形式でオンラインテストが実施できます。また、動画の配信やスライドの配信も可能であり、紙で実施されたアンケートの結果を、SAKU-SAKU Testingで実施したアンケートに取り込み、結果を一元管理することができます。

オプション機能では、管理者の指定したフォーマットファイルで、受講者がファイルを更新、SAKU-SAKU Testingへアップすることができる「レポート課題」があり、より研修の補助ツールとして役立てることが可能になっています。

【展示】
eラーニングの体験と共に、企業や検定団体でどのように利用されているか、その導入事例をご紹介しました。
また、eラーニング用のコンテンツも展示させていただきました。

出展して伺えたご担当の方の「声」

小さなブースでしたが、ブルーのブースに目を止めてくださった方も多かったように感じています。

ご来場されていた教育担当者の方や、人事・総務ご担当の方にご説明させていただき、複数の方から教育に対する懸念や課題感をお伺いすることができました。

・教育しても定着しない。

・コンテンツ制作に加えてシステムの運用の負荷は重い。

・継続して実施できない。

当社のSAKU-SAKU Testingは、これらの課題を解決することができるプラットフォームとして、約15年の販売実績で、累計1,500社へ導入させていただいております。

ご興味・ご関心のある方は、お問い合わせからご連絡ください。

（お問い合わせ）

https://www.e-coms.co.jp/contact