2024年！成功するリーダー育成プログラムの秘訣 ～人事担当者が知るべき「リーダーに必要な能力」のすべて～
リーダー育成に取り組む小・中規模企業の人事・教育担当者の方に向けて「リーダーに求められる本質的な能力」を解説します。
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コンプライアンス研修のネタ7選！ネタ探しの方法とコンプラ違反を防ぐポイント
コンプライアンス研修は、法的トラブルの回避や企業の信頼性を向上させるための重要な施策です。コンプライアンス研修におすすめなネタやテーマ、ネタ探しの方法、コンプライアンス違反を防ぐポイントを紹介します。
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画像ファイル形式11種類の特徴と適した使い方を徹底解説
画像ファイル形式には様々な種類がありますが、画像を使用した資料の作成やwebページの作成など、どの場面でどの画像ファイル形式が適しているのか。画像ファイルの形式の違いや特徴を解説します。
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人事評価の項目の決め方と目的、評価基準の具体例のまとめ
事評価は組織の生産性向上と社員のモチベーション維持に役立ちます。本記事では、人事項目の選び方、人事評価の具体例、評価方法について、紹介していきます。
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LXP（ラーニング・エクスペリエンス・プラットフォーム）の基本と導入メリット・デメリット、LMSとの違いとは？
「LXP」というAIを駆使した最新のシステムについての紹介をします。導入メリット・デメリットやLMSとの違いなど詳しく解説します。
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「カッツモデル」とは？知っておきたい構成スキルと人材育成への活用方法を解説
本記事では次世代のリーダー育成に取り組む小・中規模企業の人事・教育担当者の方に向け、カッツモデルの基本概念から具体的な活用方法までを解説します。
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組織が発展していくには、社員一人ひとりの能力を向上させることが不可欠です。 そのためにも、企業は個々のスキルアップを促す仕組み作りをする必要があります。 このメディアでは、社員教育に力を入れていきたい企業様に向けて、 教育・研修をメインに社員が成長していくための情報を発信していきます。
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