ニュース詳細

2017年10月25日に中島経営法律事務所　鹿毛弁護士にご登壇頂き「管理職に必要なリスクマネジメント教育」を開催いたしました。
ある日突然、管理職の自宅に訴状が届くなど彼らを取り巻くリスクやそのリスクを避ける方法、そして研修で伝えるべき5つのことを豊富な事例をもとに分かりやすくご説明いただきました。そして「リスクマネジメント教育は、優秀な管理職の皆さんがもっと会社の業績に貢献できるようにするための、いわば”福利厚生”のようなものです。」と、その重要性を強調して講演を締めくくりました。
弊社からは中島経営法律事務所監修の「2018年度版コンプライアンス総合問題集」について、リニューアルのポイントや効果的な学習方法についてご紹介させていただきました。
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管理職に必要なリスクマネジメント教育について（セミナー参加者のアンケート結果より）
有効回答数48

Q1　教育対象者（複数回答）

Q2　教育対象者数

Q3　現在の教育方法（複数回答）

Q4　教育頻度

Q5　1年間の学習時間（一般社員）

Q6　1年間の学習時間（管理職）

Q7　今後取り組みたいテーマや法令

参加者のコメントをピックアップ！

• 非常にわかりやすく具体的な事例をふまえてのお話で、有益でした。予定時間の超過に関わらず全て聴きたかったです。
• 管理職の意識付けに役立つ内容でした。ありがとうございました。
• 知識や意識レベルの向上もさることながら、個人やチームの業務内容や問題の透明性や客観的な評価ができる環境を整えることが重要であると感じました。
• 鹿毛先生のご講演をじっくりお聞きしたかった。
• 要点が分かりやすかったです。法務の重要性に関して、一般職層への意識の向上も機会があればうかがいたい。
• 鹿毛先生のお話は大変丁寧で心こもって分かりやすい内容でした。