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セミナー概要

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5月21日(火) 【 コンプライアンス 】

「パワハラ・セクハラの防止のための実務的対応」
~企業防衛と企業価値向上の観点から~

終了しました
セミナー名

パワハラ・セクハラの防止のための実務的対応
~企業防衛と企業価値向上の観点から~

実施日 2013年5月21日(火)
開催時間 14:30~16:30 (開場14:00)
開催場所 トスラブ山王 健保会館2階(港区赤坂)
対象者 コンプライアンス教育ご担当者
参加費 無料
定員 130名
・定員になり次第、お申し込みを締め切らせていただきます。
・1回のお申し込みで1名様ご参加いただけます。
※複数の方がご参加される場合は、お手数ですがお一人様ごとにお申し込みください。
※競合製品をお取り扱いされている企業の方はご参加をお断りする場合がございます。
プログラム 第1部「 パワハラ・セクハラの防止のための実務的対応 」
中島経営法律事務所 パートナー 原 正雄 弁護士

第2部「 コンプライアンス意識改革のすすめ 」
株式会社イー・コミュニケーションズ 梶原 康裕

近年、パワハラ・セクハラの問題が顕在化する場面が増加しており、特に昨年から今年にかけては、教育やスポーツの世界におけるパワハラ・セクハラに関する重大な問題が社会的に大きく取りざたされています。

2012年、厚生労働省委託事業での「職場のパワーハラスメントに関する実態調査報告書」によると、社内相談窓口の相談テーマでは「セクシュアルハラスメント」(90.9%)、「パワーハラスメント」(81.3%)が上位を占め、従業員調査では回答者の1/4以上が「パワハラを受けたことがある」と回答しており、今後は企業においても、重大な問題が発生・顕在化することでしょう。

そこでこのセミナーでは、中島経営法律事務所の原 正雄 弁護士を迎え、パワハラ・セクハラが企業に与えるリスクについて概括したうえで、対応が必要な法的根拠を示し、さらに具体的防止策について解説していただきます。

パワハラ・セクハラの防止は、単に企業防衛のみならず、働きやすい職場作りにつながり、企業の価値を向上させるものです。御社の企業防衛と企業価値向上のご参考としてお役立てください。

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中島経営法律事務所 原 正雄 弁護士
一橋大学法学部卒。2001年中島経営法律事務所に入所し、2006年4月パートナー就任。
企業法務、特に株主総会、製造物責任、消費者問題、企業危機管理、知的財産、労務、コンプライアンス、訴訟を業務の中心としている。主著に「ネットリスク対策なるほどQ&A」(共著、中央経済社)、「図解 会社法律」(共著、三笠書房)、「知ってトクする職場の法律」(掲載、日本経済新聞出版社)、論文に税務弘報「公益通報者保護とホットライン」など。また、日経ビジネススクールのオンライン講座や、企業においてコンプライアンスに関する講演を実施するなど、多方面で活躍。

イー・コミュニケーションズ

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